Введение новой системы оплаты труда школы №15 п. Рефтинский
Материал из Letopisi.Ru — «Время вернуться домой»
Реализация направления по внедрению новой системы оплаты труда (НСОТ) позволяет
отработать позиции дифференцированной оплаты в зависимости от результатов труда
и продемонстрировать категории квалифицированных, ответственных и увлеченных
своим трудом педагогов,ближайшую позитивную перспективу увеличения своих доходов.
Нормативные основания:
- Решение Думы городского округа Рефтинский 4 созыва от 23.09.2008 г. № 83 «О введении системы оплаты труда работников общеобразовательных учреждений, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования»
- Приказ начальника Управления образования городского округа Рефтинский от 26.09.2008 г. «О переходе на новую систему оплаты труда»